公司介紹

　　貴陽市物業(yè)集團有限公司(簡稱“貴陽物業(yè)集團”)是根據(jù)中共貴陽市委、貴陽市人民政府國企改革深化提升行動要求，圍繞“四新”主攻“四化”，整合優(yōu)質(zhì)物業(yè)資源組建的市屬國有企業(yè)，于2024年3月正式成立，注冊資本2.79455億元，由市國資委控股(持股82.47%)，貴陽產(chǎn)控集團、市城投集團分別參股13.38%、4.15%。集團通過對3家企業(yè)實施戰(zhàn)略重組，聚焦物業(yè)服務(wù)主責(zé)主業(yè)，以資源整合提升核心競爭力，充分發(fā)揮國有企業(yè)在實體經(jīng)濟中的引領(lǐng)帶動作用，緊扣保障民生、優(yōu)化公共服務(wù)、助力社區(qū)基層治理核心使命，助推貴州省物業(yè)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　集團始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅定不移落實“四主四市”工作思路，深入推進改革創(chuàng)新，全力推動傳統(tǒng)物業(yè)服務(wù)向現(xiàn)代化、智慧化轉(zhuǎn)型。立足區(qū)域經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)和社會發(fā)展需求，集團以“貴陽貴安城市綜合服務(wù)商”為戰(zhàn)略定位，緊扣“一主一特”(物業(yè)管理+城市管養(yǎng)服務(wù))業(yè)務(wù)模式，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展機制，形成住宅、商業(yè)、園區(qū)、醫(yī)院、公共建筑及市政環(huán)衛(wèi)五大核心業(yè)務(wù)板塊，配套發(fā)展機關(guān)食堂、機關(guān)文印、綜合洗滌等特色衍生產(chǎn)業(yè)。

　　目前，集團服務(wù)范圍已輻射貴陽貴安及遵義、畢節(jié)、銅仁、黔南等省內(nèi)區(qū)域，并延伸至浙江寧波、河南濮陽等省外城市，服務(wù)業(yè)態(tài)涵蓋住宅物業(yè)、商業(yè)物業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)物業(yè)、醫(yī)院物業(yè)、學(xué)校物業(yè)、市政環(huán)衛(wèi)、公共建筑物業(yè)、案場物業(yè)、大型公園物業(yè)、景區(qū)物業(yè)、行政機關(guān)及事業(yè)單位后勤物業(yè)服務(wù)等領(lǐng)域，在管面積超3100萬平方米，在管項目280余個，服務(wù)團隊7000余人。憑借專業(yè)的服務(wù)能力、規(guī)范的運營管理和強勁的綜合實力及扎實的民生服務(wù)成效，集團連續(xù)多年蟬聯(lián)“中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)”“中國國有物業(yè)服務(wù)優(yōu)秀企業(yè)”等榮譽稱號，獲評中國質(zhì)量認(rèn)證中心合規(guī)管理體系認(rèn)證，已發(fā)展成為貴州省綜合實力領(lǐng)先的大型物業(yè)服務(wù)企業(yè)。

　　為保障貴陽市物業(yè)集團有限公司各項工作有序推進，擬面向社會人員公開招聘，具體事宜公告如下：

　　一、招聘目的

　　根據(jù)貴陽市物業(yè)集團有限公司(以下簡稱“市物業(yè)集團”)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘，為保證招聘過程的公平、公正、公開，特制定本實施方案。

　　二、招聘原則

　　堅持黨管干部原則;堅持五湖四海任人唯賢原則;堅持事業(yè)為先、人崗相適、人事相宜原則;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用原則;實行精準(zhǔn)尋才、擇優(yōu)聘用的用人機制。

　　三、招聘人數(shù)及崗位

　　本次面向社會公開招聘工作人員4名，具體崗位要求詳見《市物業(yè)集團2026年(第一批)招聘崗位清單》(附件1)。任職條件中年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱時間的計算截止日為報名截止之日。

　　四、招聘對象及報名條件

　　(一)招聘對象

　　符合公開招聘崗位設(shè)置的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他條件的人員。條件特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬招聘條件。

　　(二)招聘對象條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，積極進取，職業(yè)素養(yǎng)好;

　　3.滿足招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、證書及其他資格條件要求，留學(xué)歸國人員需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

　　4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、邏輯思維、寫作和學(xué)習(xí)能力，具備良好的職業(yè)道德、責(zé)任心和較強抗壓能力;

　　5.心理健康，并具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　(三)以下人員不予錄用

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.有過犯罪記錄，受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

　　3.曾被開除公職，或在機關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

　　4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;

　　5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)政務(wù)處分的;

　　6.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;

　　7.在國家和法定機構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實施了考試作弊行為的;

　　8.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;

　　9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　10.國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其他情形。

　　五、招聘程序

　　招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報名、資格審查、初試(面試及筆試)、復(fù)試、體檢、背景調(diào)查及考察、錄用等程序進行。

　　(一)公開報名

　　1.報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，不受理現(xiàn)場報名。報名時間為公告發(fā)布之日起，至2026年5月31日17:00止。

　　2.報名人員請登錄貴陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團有限公司云端招聘平臺網(wǎng)站(https://zhaopin.gyckjt.cn)填報相關(guān)信息進行網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員應(yīng)符合報考崗位條件要求，且只能選擇一個崗位報名。

　　3.報名注意事項。

　　(1)應(yīng)聘人員須仔細閱讀招聘簡章，如實、完整填寫本人相關(guān)信息。

　　(2)填寫個人學(xué)習(xí)經(jīng)歷時，從高中開始填寫，按照時間順序填寫至本人最高學(xué)歷，還未完成的學(xué)習(xí)經(jīng)歷請勿填寫。

　　(3)填寫個人工作經(jīng)歷時，從先到后依次填寫，并注意核實起始時間。

　　(4)注冊時請上傳本人白底證件照。個人信息填寫完成后，請上傳與填寫內(nèi)容一致的身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證，如有相關(guān)證書，請一并上傳。

　　4.報名步驟指引：進入云端招聘平臺——點擊“社會招聘”頁面尋找對應(yīng)職位——點擊“職位名稱”查看職位信息——進入報名系統(tǒng)找到對應(yīng)職位點擊“報名”——注冊個人信息——填寫個人信息并根據(jù)崗位任職資格提交相關(guān)資格附件——完成報名。

　　(二)資格審查

　　按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查，資格審查合格者進入初試環(huán)節(jié)。公司將通過貴陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團有限公司云端招聘平臺網(wǎng)站或以郵件、短信、電話方式通知，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注，確保手機暢通。由于無法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致應(yīng)聘人員失去競爭資格的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　(三)初試

　　初試以筆試的形式進行，總分100分。時間和地點將通過云端招聘平臺網(wǎng)站或以郵件、短信、電話方式通知。

　　筆試為閉卷考試，考察崗位所需的專業(yè)知識及綜合知識。筆試分?jǐn)?shù)按百分制計算，按成績由高到低排序。

　　參加筆試不足3人時該崗位此次招聘取消。筆試成績按成績由高到低排序，排名前15%的人員進入面試，按照15%比例計算時，人數(shù)不足3人取前3名(含并列名次人員)進入面試。

　　(四)復(fù)試

　　1.復(fù)試以面試的形式進行，總分100分，對于通過初試的人員，復(fù)試時間和地點將通過云端招聘平臺網(wǎng)站或以郵件、短信、電話方式通知。

　　時間15分鐘/人，應(yīng)聘者需在規(guī)定時間內(nèi)進行自我介紹、結(jié)構(gòu)化面試題目提問(2～3個題目)、面試官自由提問等三個環(huán)節(jié)，面試考官現(xiàn)場打分。初面分?jǐn)?shù)按百分制計算，取各面試官平均分?jǐn)?shù)，按成績由高到低排序，根據(jù)招聘職位計劃數(shù)和面試成績從高到低按1:1的比例確定考察對象。

　　2.進入復(fù)試的應(yīng)聘人員，需提供崗位要求的身份證、學(xué)歷、學(xué)位和資質(zhì)證書原件備查。

　　3.進入復(fù)試但未被錄用的人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)工作小組同意，達到該崗位儲備條件的，將納入市物業(yè)集團人才儲備庫中，補崗招聘時擇優(yōu)選擇。

　　(五)考察

　　對擬招錄對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、工作實績、工作作風(fēng)、廉潔自律及個人檔案等進行深入考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重人選德才，全面了解其德、能、勤、績、廉、意識形態(tài)等表現(xiàn)情況。考察對象應(yīng)按招錄崗位要求，提供政審材料(或戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明)、個人征信報告等材料。

　　(六)體檢

　　復(fù)試符合要求的人員進入體檢環(huán)節(jié)，并應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)在三甲醫(yī)院進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢結(jié)果須為“合格”，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

　　根據(jù)體檢結(jié)果，若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的，將取消擬聘用資格，根據(jù)面試分?jǐn)?shù)排名情況擇優(yōu)遞補。

　　(七)錄用

　　通過面試、體檢及考察合格人員，經(jīng)市物業(yè)集團黨委會批準(zhǔn)同意，確定為擬聘人員。

　　(八)公示

　　經(jīng)市物業(yè)集團內(nèi)部決策同意的擬聘人員在市物業(yè)集團官方網(wǎng)站進行為期5個工作日的公示。

　　公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(九)聘用

　　1.市物業(yè)集團按勞動用工管理有關(guān)規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。

　　2.待遇及管理。根據(jù)市物業(yè)集團及分子企業(yè)薪酬管理辦法對聘用人員確定待遇。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇，以變化后的政策為準(zhǔn)。

　　3.工作地點：貴陽市。

　　六、其他注意事項

　　(一)在招聘過程中，進入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排將通過郵件、短信或電話方式通知，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注，因未閱讀、誤讀通知信息，或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。未進入下一環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。

　　(二)本公告報名網(wǎng)址是報名的唯一網(wǎng)址，凡通過其他鏈接網(wǎng)站投遞的報名信息無效。請選擇以下網(wǎng)站查看公告及相關(guān)信息。因查看其他網(wǎng)站轉(zhuǎn)載信息造成的應(yīng)聘失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

　　貴陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團有限公司云端招聘平臺網(wǎng)站：https://zhaopin.gyckjt.cn

　　貴陽市物業(yè)集團有限公司官方網(wǎng)站：http://www.gyjfwy.com/

　　(三)未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加面試、筆試、背景調(diào)查、體檢、報到、簽訂勞動合同等情況的，一律視為自動放棄。

　　(四)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。

　　(五)本招聘方案由市物業(yè)集團招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：王老師

　　聯(lián)系電話：0851-84112815(工作時間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00)

　　附件：市物業(yè)集團2026年(第一批)招聘崗位清單（點擊下載）

　　(信息來源：https://zhaopin.gyckjt.cn:7001/zp.html#/notice/hjev-Q3drEiaOqIVic1EYiaGzoEWqw)

　　貴陽市物業(yè)集團有限公司2026年 （第一批）外部招聘公告（4人，報名截至5月31日）

　　查看更多關(guān)于貴陽市事業(yè)單位招聘的信息